بزنس امیگریشن اپڈیٹس 2022

بزنس امیگریشن ٹیم کی طرف سے ہیلو!

ہم سے اکثر بزنس امیگریشن کی دنیا میں آنے والی تبدیلیوں کے بارے میں پوچھا جاتا ہے۔ ہم نے سوچا کہ اگلے 12 مہینوں میں کیا توقع کرنی ہے اس پر ایک مختصر اپ ڈیٹ فراہم کرنے کا اب ایک اچھا موقع ہے۔ 2022 ایسا لگتا ہے کہ یہ ایک مصروف سال ہو گا!

موجودہ ویزوں کی واپسی، اور تبدیلیاں، اسپانسرز کے لیے یاد دہانیاں، اور افق پر نئے ویزا ہیں۔ لہذا چاہے آپ ایک ایسا کاروبار ہو جو کارکنوں کی خدمات حاصل کرنا چاہتا ہو، یا کوئی فرد جو برطانیہ میں کام کرنا چاہتا ہو، نیچے آپ کے لیے دلچسپی یا استعمال کی کوئی چیز ہونی چاہیے۔.

دیکھ بھال کرنے والے کارکنوں کو قلت پیشہ کی فہرست میں شامل کیا جائے گا۔

بڑی خبر یہ اعلان ہے کہ حکومت جلد ہی SOC کوڈ 6145 - کیئر ورکرز کو قلت پیشہ کی فہرست میں شامل کرے گی۔ کرسمس کے موقع پر اعلان کیا گیا، یہ منصوبے SOC کوڈ 6146 پر صرف سینئر کیئر ورکرز کے علاوہ شارٹیج پیشہ کی کوریج کو بڑھا دیں گے۔.

غیر شروع کرنے والوں کے لیے، اگر حکومت یہ تسلیم کرتی ہے کہ برطانیہ کے پاس کوئی کردار ادا کرنے کے لیے کافی آباد ہنر مند کارکن نہیں ہیں، تو یہ قلت پیشہ کی فہرست میں چلا جاتا ہے۔ اس سے آجروں اور امیدواروں دونوں کے لیے فوائد ہیں۔ قلت کے پیشوں کی مکمل فہرست یہاں۔

آجر:

اگر آپ اسپانسر لائسنس کے حامل آجر ہیں، تو آپ بیرون ملک سے نگہداشت کے کارکنوں کی خدمات حاصل کر سکیں گے۔ پہلے کسی سیٹلڈ ورکر کو رول پیش کرنے یا برطانیہ میں اشتہار دینے کی ضرورت کے بغیر۔ کم از کم تنخواہ جو آپ نے پیش کرنی ہے اسے بھی کم کر کے £20,480 فی سال یا SOC کوڈ 6145 کے لیے جاری شرح کا 80% کر دیا جائے گا۔.

دیکھ بھال کرنے والے کارکن:

اگر آپ دیکھ بھال کرنے والے کارکن ہیں جو برطانیہ آنے کے خواہاں ہیں، تو امید ہے کہ اس سے کام کو محفوظ بنانا آسان ہو جائے گا۔ چونکہ اب ایسے آجروں کی تعداد میں اضافہ ہوگا جو بیرون ملک سے خدمات حاصل کرنے کے قابل ہیں۔.

تاہم حکومت نے اعلان کیا ہے کہ یہ تبدیلیاں عارضی ہوں گی۔ نگہداشت کے شعبے کی افرادی قوت کو بڑھانے کے لیے SOC کوڈ 6145 کے تحت دیکھ بھال کرنے والے کارکن صرف 12 ماہ کے ویزے سے مستفید ہو سکیں گے۔.

اگر آپ اسپانسر لائسنس کے لیے درخواست دینے کے بارے میں ہم سے بات کرنے میں دلچسپی رکھتے ہیں۔ آپ اپنے اختیارات کو دریافت کرنے کے لیے ملاقات کا وقت بک کرنے کے لیے یہاں کلک کر سکتے ہیں ۔

سالانہ CoS مختص

جب کہ ہم اسپانسر لائسنس کے موضوع پر ہیں، نئے سال کے ساتھ نئے CoS مختصات آتے ہیں۔ جیسا کہ اسپانسر لائسنس کے حامل لوگ جانتے ہیں، بیرون ملک مقیم کارکنان کی خدمات حاصل کرنے کے لیے جو پہلے سے ہی برطانیہ میں ہیں، آپ کو ان کو تفویض کرنے کے لیے اسپانسرشپ کے غیر متعینہ سرٹیفکیٹ (CoS) کی ضرورت ہے۔.

اگر آپ نسبتاً نئے اسپانسر ہیں، تو ہو سکتا ہے کہ آپ نے اپنے لائسنس کے لیے اپلائی کرنے کے بعد سے اپنے سسٹم پر CoS کو غیر متعینہ چھوڑ دیا ہو۔ اگر آپ زیادہ تجربہ کار کفیل ہیں تو آپ کے پاس سالانہ مختص میں سے کچھ باقی رہ سکتا ہے۔ قطع نظر، جب آپ اپنے اسپانسر لائسنس کی سالگرہ پر آتے ہیں، تو CoS کے باقی بچے ختم ہو جائیں گے۔.

جب کہ آپ سال بھر نئے سرٹیفکیٹس کے لیے درخواست دے سکتے ہیں، ان درخواستوں پر کارروائی ہونے میں تقریباً 18 ہفتے لگتے ہیں۔ اس وجہ سے ہم مندرجہ ذیل اقدامات کرنے کی سفارش کرتے ہیں:

  • اپنے آپ کو یاد دلائیں جب آپ کے لائسنس کی سالگرہ ہے؛
  • غور کریں کہ آنے والے سال میں آپ کی CoS کی کیا ضرورتیں ہوں گی۔
  • اپنے اسپانسر مینجمنٹ سسٹم کے ذریعے تجدید سے پہلے اپنی مطلوبہ رقم کے لیے درخواست دیں۔.

اپنی CoS ضروریات پر غور کرتے وقت آپ کو ذہن میں رکھنا چاہیے:

  • اگر آپ کے پاس کوئی سپانسر شدہ ملازمین ہیں جن کے ویزا سال کے دوران تجدید کے لیے تیار ہوں گے۔
  • چاہے آپ کے پاس فی الحال کوئی کارکن آپ کے لیے ایسے راستوں پر کام کر رہا ہے جن کے لیے کفالت کی ضرورت نہیں ہے۔ جیسے کہ پارٹ ٹائم کام کرنے والے طلباء یا گریجویٹ ویزا پر، جنہیں آپ طویل مدتی بنیادوں پر آپ کے لیے کام کرنے کے لیے اسپانسر کرنا چاہتے ہیں؛
  • اگر آپ کے پاس آنے والے سال کے دوران توسیع کا کوئی منصوبہ ہے۔.

یاد رکھیں، آپ کو اپنی مختص رقم میں اضافے کے لیے کسی بھی درخواست کا جواز پیش کرنا ہوگا۔ اگر آپ اپنی مختص درخواست کو ترتیب دینے میں ہماری مدد چاہتے ہیں تو ہمیں آپ کی مدد کرنے میں خوشی ہوگی۔ بس ہمیں کال کریں، یا اپنے معمول کے وکیل کو ای میل کریں۔.

ٹائر 1 (سرمایہ کار) ویزا 

ہوم آفس نے 'سیکیورٹی خدشات' کا حوالہ دیتے ہوئے 17 فروری 2022 کو اس راستے کو فوری طور پر بند کر دیا۔ یہ نوٹ کرتے ہوئے کہ، معمول کے مطابق 21 دن کا نوٹس فراہم کرنے سے، روٹ کی بندش سے پہلے درخواستوں میں کافی اضافہ ہوگا۔ بشمول "ان افراد جو کسی حد تک ممکنہ نقصان کی نمائندگی کرتے ہیں"۔.

موجودہ سرمایہ کار تارکین وطن کے طور پر رہنے کے لیے چھٹی کے لیے درخواستیں 17 فروری 2026 سے پہلے دی جانی چاہئیں۔ اور غیر معینہ مدت کی چھٹی کے لیے درخواستیں 17 فروری 2028 سے پہلے۔.

انوویٹر ویزا (نیچے) کے طویل انتظار کے بعد اب موسم خزاں میں ٹائر 1 (انویسٹر) ویزا کو تبدیل کرنے کے لیے سرمایہ کاری سے متعلق آپشن فراہم کرنے کی توقع ہے۔.

انوویٹر ویزا کا جائزہ

مارچ 2021 میں، چانسلر نے موسم بہار کے بجٹ کے حصے کے طور پر انوویٹر ویزا پر نظرثانی کا اعلان کیا۔ اس جائزے کا مقصد "ہنر اور تجربہ رکھنے والوں کے لیے ویزا حاصل کرنے کے لیے اختراعی کاروبار تلاش کرنا" آسان بنانا ہے۔.

انوویٹر ویزا کا مقصد ایک اختراعی، قابل توسیع اور قابل عمل کاروبار رکھنے والے افراد کو برطانیہ آنے کی اجازت دینا ہے۔ پھر بالآخر طے کریں کہ اگر کاروبار کامیاب ہے۔ ہمارے بہت سے کلائنٹس ہم سے پوچھتے ہیں کہ "جدید" کا کیا مطلب ہے۔ اس ویزا کے لیے، اس کا مطلب ہے کہ برطانیہ میں اس جیسا کوئی اور نہیں ہونا چاہیے۔ یہاں۔

ہائی پوٹینشل ویزا

جیسا کہ انوویٹر ویزا ظاہر کرتا ہے، برطانیہ کی موجودہ امیگریشن حکمت عملی بہترین اور روشن ترین لوگوں کو برطانیہ کی طرف راغب کرنا ہے۔.

حکومت حال ہی میں اس وقت تنقید کی زد میں ہے جب 'موقع انعامی راستے' کو اپنے پہلے چھ ماہ کے دوران صفر درخواستیں موصول ہوئیں۔ اس راستے کا مقصد سائنس، ہیومینٹیز، انجینئرنگ، آرٹس اور ڈیجیٹل ٹیکنالوجی کے شعبوں میں نوبل انعام یافتہ، گریمی جیتنے والوں، اور دیگر ایوارڈ حاصل کرنے والوں کے لیے گلوبل ٹیلنٹ ویزا کے لیے درخواست دینا آسان بنانا ہے۔.

ایک نئے متبادل کے طور پر، ہائی پوٹینشل ویزا درخواست دہندگان کے لیے زیادہ کھلا اور زیادہ عملی نظر آتا ہے۔ اگرچہ اہلیت کے معیار کا تعین نہیں کیا گیا ہے، لیکن رپورٹس بتاتی ہیں کہ اس کا مقصد ان لوگوں کے لیے ہوگا جنہوں نے 'اعلی عالمی یونیورسٹی' سے گریجویشن کیا ہے۔ ملازمت یا کفیل کی پیشکش کی ضرورت کے بغیر۔ اس سے کامیاب درخواست دہندگان کو کام تلاش کرنے یا نوکریوں کو تبدیل کرنے کا زیادہ ہموار تجربہ ملے گا۔.

اسکیل اپ ویزا

اعلی ممکنہ راستہ افق پر واحد نیا ویزا نہیں ہے۔ نومبر میں ہم نے اسکیل اپ ویزا کے بارے میں لکھا۔ موسم خزاں میں اعلان کیا گیا، یہ ایک اور ہنر مند کام پر مرکوز راستہ ہے۔ یہ 'اعلیٰ ہنر مند' ملازمت اور £33,000 کی کم از کم تنخواہ میں کام کرنے والوں کو برطانیہ میں آنے اور کام کرنے کی اجازت دیتا ہے۔.

انہیں ایک 'اہل کاروبار' میں کام کرنے کی ضرورت ہوگی جس نے تین سال کی مدت میں مضبوط ترقی دکھائی ہو۔ اور یہ ظاہر کر سکتا ہے کہ مستقبل میں اسی طرح کی ترقی کی توقع ہے۔.

ہم توقع کر رہے ہیں کہ اس ویزا کو کسی طرح سے موجودہ اسپانسر لائسنس کے ڈھانچے میں فٹ ہونے کی ضرورت ہوگی۔ لیکن ابھی تک اس کی تصدیق نہیں ہو سکی ہے۔.

جب سے ہم نے آخری بار اس موضوع پر لکھا تھا تب سے کوئی اپ ڈیٹ نہیں ہوا ہے۔ لیکن چونکہ ویزا موسم بہار میں شروع ہونے کی توقع ہے، مزید تفصیلات کے لیے انتظار کرنے کے لیے زیادہ وقت نہیں ہونا چاہیے۔.

اب تک جو کچھ ہم جانتے ہیں اسے پڑھنے کے لیے آپ ہمارا پچھلا مضمون یہاں۔

کاٹنے کے سائز کی اپ ڈیٹس

خبروں اور تبدیلیوں کے کچھ اور بٹس ہیں جو کہ تحریری طور پر زیادہ ضمانت نہیں دیتے لیکن ذہن میں رکھنا مفید ہو سکتا ہے۔ یہ ہیں:

  • ہم درخواست دہندگان کے لیے کارروائی کے اوقات میں تاخیر میں اضافہ دیکھ رہے ہیں۔ نومبر 2021 میں ILPA کے AGM میں، ہوم آفس کے نمائندوں نے تصدیق کی کہ اس کی وجہ درخواستوں کی بڑی تعداد ہے۔ اور یہ کہ سروس کے معیارات کا جائزہ لیا جا رہا ہے۔
  • ہوم آفس نے 2022 کے اوائل میں پوائنٹس پر مبنی سسٹم ایپلی کیشنز کے لیے دستیاب ترجیحی سلاٹس کی تعداد میں اضافہ کرنے کی خواہش کا اشارہ دیا ہے۔ تاہم، کسی بھی چیز کی ٹھوس تصدیق نہیں ہوئی ہے۔.

اگلے اقدامات

ہمیشہ کی طرح ہمیں آپ کی مدد کرنے میں خوشی ہے، اگر آپ کے پاس کسی بھی چیز کے بارے میں کوئی سوال ہے جس کے بارے میں ہم نے لکھا ہے، یا اگر آپ کے پاس امیگریشن کا کوئی غیر متعلقہ سوال یا مسئلہ ہے۔ یہاں۔

بزنس ویبینار
یہ بلاگ لکھا گیا تھا:
بزنس امیگریشن ٹیم
مصنف سے رابطہ کریں:
bit@otb.legal
مزید جانیں:
بزنس امیگریشن ٹیم

ہم سے رابطہ کریں۔

ابھی اپوائنٹمنٹ بُک کرنے کے لیے بالکل تیار نہیں ہیں یا یقین نہیں ہے کہ یہ آپ کے لیے صحیح قدم ہے؟ کوئی فکر نہیں! ہم سمجھتے ہیں کہ قانونی معاملات سے متعلق فیصلے کرنا مشکل ہو سکتا ہے۔.

ہمارے کلائنٹ ایکسپیریئنس لیڈ، رِکی سے رابطہ کریں، جو آپ کی مدد کرنے اور صحیح سمت میں آپ کی رہنمائی کرنے میں زیادہ خوش ہوں گے۔.

آپ کا ذہنی سکون ہمارے لیے اہمیت رکھتا ہے، اور ہم ہر قدم پر آپ کا ساتھ دینے کے لیے حاضر ہیں۔ ذاتی رہنمائی اور مدد کے لیے آج ہی رِکی سے رابطہ کریں۔.