Certificados de patrocinio
En el blog de este mes, analizaremos los tipos de certificados de patrocinio que puede emitir una empresa que figure en la lista de patrocinadores registrados de UKVI.
El blog parte de la base de que el patrocinador tiene una calificación 'A' a menos que se indique lo contrario, centrándose principalmente en la vía del trabajador cualificado.
Certificados de patrocinio para trabajadores calificados
Si desea patrocinar a un trabajador cualificado, debe expedirle un certificado de patrocinio. Es importante que comprenda las diferencias entre los dos tipos de certificados para trabajadores cualificados. Si expedió el certificado incorrecto, su licencia podría ser revocada.
Certificados definidos:
Los Certificados Definidos están destinados a trabajadores cualificados que se encuentran fuera del Reino Unido y necesitan solicitar un permiso de entrada para venir al Reino Unido por esta vía.
Primero debe solicitar un certificado específico a través de su Sistema de Gestión de Patrocinadores y debe esperar a que se apruebe la solicitud antes de poder asignárselo a su trabajador.
Puede solicitar un certificado definido incluso si aún no ha identificado a un candidato, pero cree que necesitará patrocinar a un trabajador extranjero. Tenga en cuenta que un certificado definido de patrocinio solo tendrá una validez de tres meses a partir de la fecha de aprobación; transcurrido este plazo, caducará y deberá solicitar uno nuevo.
Las solicitudes de certificados específicos suelen tardar un día hábil en ser tramitadas por el Ministerio del Interior. El plazo puede ser mayor si el Ministerio requiere información adicional. Existen ciertos códigos de clasificación ocupacional estándar para los que el Ministerio del Interior suele solicitar información adicional. Esto se observa en el sector de la atención sanitaria y en puestos de desarrollo empresarial de nivel básico.
Certificados no definidos:
Los certificados de patrocinio no definidos están destinados a trabajadores cualificados que solicitan la visa desde el Reino Unido. Generalmente, se asignan a trabajadores cualificados que necesitan una prórroga de su permiso de residencia o a personas que cambian de ruta migratoria dentro del Reino Unido.
Los certificados no definidos se asignan anualmente y permanecen en su sistema de gestión de patrocinadores hasta que se asignan a un trabajador cualificado o caducan al final del año. El inicio de su asignación anual suele ser la fecha en que se le concedió la licencia.
Si no dispone de suficientes certificados no definidos en su sistema de gestión de patrocinadores, puede solicitar una asignación ad hoc a través de dicho sistema. Estas solicitudes tardan aproximadamente 18 semanas en resolverse, a menos que pueda obtener una consideración prioritaria.
Las empresas deben revisar sus fechas de asignación y determinar cuántos certificados no definidos probablemente necesitarán para el próximo año. ¿Tiene trabajadores calificados cuya licencia está por vencer y necesitará una prórroga? ¿Planea contratar a un graduado prometedor que pasará de estudiante/recién graduado a trabajador calificado? Es mucho más eficiente en términos de tiempo obtener su asignación anual correctamente al comienzo del año de asignación.
Movilidad empresarial global:
Certificados de patrocinio para trabajadores sénior o especializados
Presentada en abril de este año, la visa de Movilidad Empresarial Global es la nueva versión de la visa de Transferencia Intracompañía.
Estos certificados de patrocinio, al igual que los certificados no definidos, se almacenarán en su Sistema de Gestión de Patrocinadores y se asignan anualmente.
El mismo consejo que se aplica a los certificados no definidos se aplica a la obtención de certificados de Trabajador Senior o Especialista en Movilidad Empresarial Global
Las empresas que deseen trasladar especialistas y trabajadores de alto nivel del extranjero al Reino Unido para proyectos específicos de duración limitada deberán tener en cuenta el número de certificados que necesitarán para el año de asignación.
Becario de posgrado
La ruta de formación para graduados sustituyó a la ruta de transferencia interna para graduados y le permite patrocinar a trabajadores extranjeros para que realicen trabajos temporales con usted en el Reino Unido
Los certificados de becario graduado pueden expedirse cuando el trabajador participa en un programa estructurado de formación para graduados que conduce a un puesto de alta dirección o de especialista en su empresa extranjera vinculada y se le exige realizar unas prácticas laborales en el Reino Unido como parte de dicho programa.
Al igual que los certificados de trabajador no definido, sénior o especializado, estos permanecerán en su Sistema de Gestión de Patrocinadores como parte de su asignación anual hasta que se asignen o caduquen.
Trabajadores de expansión, proveedores de servicios y trabajadores cedidos en el Reino Unido
Bajo el paraguas de la "Movilidad Empresarial Global", existen certificados que pueden asignarse a las categorías de Trabajadores de Expansión en el Reino Unido, Proveedores de Servicios y Trabajadores en Comisión de Servicio, que van más allá del alcance de este artículo.
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